研讨活动2023.9

作者: 时间:2023-09-27 点击数:

为全面提升学校“会教型”青年教师的适岗能力和专业技能,帮助青年教师更好地从关注生存阶段转变为关注学生阶段,建设新时代高质量高素质“乐教教师”队伍,太仓市实验中学于2023年9月27日举行了“心中有学生,肩上明责任”的主题沙龙活动。

八位2023年新入职的“会教型”青年教师分享了任教一个月来面对课堂从“无生”转变为“有生”感到的困惑,并交流如何适应这一转变。接着分享的是2021、2022年入职的周嘉怡老师和向俊蓉老师,两位老师就如何做到心中有学生,关注到学生的听课状态分享了自身的经验。在青年教师分享交流后,两位“智教型”专家吴志明老师、王维菊老师结合了自身的经历进行了点评,并解答青年教师的困惑。

最后朱燕红书记进行了活动总结。朱书记提出,青年教师首先要解决的是“我的课堂问题在哪里”,反思课堂上的问答,有多少学生参加了互动,有没有让人满意的师生互动,根据学生的作业和错误,站在学生的角度,反推课堂中的教学。

课题研究记录表

课题题目

新时代背景下“乐教”教师高质量校本培养的研究与实践

课题类别

苏州规划

立项编号

2021/C/02/010/03

出席对象

“会教型”教师、2位“智教”型

地点

太仓市实验中学

时间

2023927

研究主题

心中有学生,肩上明责任

所要解决问题

面对刚入职的“会教型”教师,如何从关注生存阶段转变为关注学生阶段,建设新时代高质量高素质“乐教教师”队伍

研究方法

交流研讨

 

1.八位2023年新入职的青年教师分享了任教一个月来面对课堂从“无生”转变为“有生”感到的困惑,并交流如何适应这一转变。

2.20212022年入职的周嘉怡老师和向俊蓉老师,两位老师就如何做到心中有学生,关注到学生的听课状态分享了自身的经验。

3.在青年教师分享交流后,两位专家吴志明老师、王维菊老师结合了自身的经历进行了点评,并解答青年教师的困惑。吴志明老师指出青年教师想得到学生、家长、学校的认可,要做到以下几点:一、发挥青年教师与学生有共同语言这一优势;二、做学识渊博、通情达理、仪表端庄、能够有效管理情绪的教师;三、努力让自己的课堂变得有趣;四、处理好与学生的关系,尊重学生,切不可挖苦、讽刺学生。王维菊老师从班主任的角度,结合自己经历进行了点评,希望青年教师能够做到坚持用公平赢得信任、用诚心赢得支持、用爱心赢得拥护、用恒心赢得爱戴。作为教师,我们只有不断地锤炼自己,才能成为学生的引路人。

帮助青年教师反思当前存在的教学问题,并提供可能的解决方案,为“会教型”教师今后的发展指明了方向。

物化成果

“会教型”教师应对“有生”课堂的策略落地

 

 

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